Transformação jurídica é o termo usado para descrever a reformulação da estrutura, do estilo de trabalho e do valor que as equipes jurídicas internas fornecem ao negócio. Na última década, as equipes jurídicas internas ganharam destaque nas organizações corporativas. Inicialmente, eram compostas por advogados corporativos recém-formados, cuja visão deO ‘ valor legal’ veio do seu tradicional campo de treinamento em escritórios de advocacia. Embora essa visão fizesse sentido em um sistema onde o valor era medido por horas faturáveis e excesso de atendimento, ela não correspondia às expectativas das organizações em que essas equipes atuavam. Em suma, a visão tradicional do suporte jurídico estava fazendo com que o Jurídico fosse visto pela empresa como um gargalo e um obstáculo à execução.
À medida que uma proporção crescente de advogados se afasta desse modelo tradicional de escritório de advocacia, as equipes jurídicas estão recorrendo a seus colegas de outros departamentos de negócios para alavancar as ferramentas e táticas que eles usam para trabalhar de forma mais inteligente e eficaz. Como as funções jurídicas estão se transformando? Para os departamentos jurídicos, garantir que estejam estabelecendo estratégias para acompanhar as melhores práticas é fundamental para garantir que a empresa esteja bem posicionada para gerenciar riscos de forma eficaz. Com inovações tecnológicas e pensamento em rápida evolução em torno de recursos dinâmicos e equipes jurídicas ágeis , os consultores jurídicos gerais estão priorizando a transformação jurídica em taxas maiores do que nunca. Aqui estão duas maneiras pelas quais os GCs estão transformando seus departamentos jurídicos.
Pedro Queiroz advogado penal florianopolis